！江苏疫情防控最新程序汇总江苏新闻多地建议

　　四、进入医疗机构、火车站、汽车站、机场、客运船埠、农贸商场、市集、超市、宾馆、饭铺、浴室、！江苏疫情防控最新程序汇影剧院、展览馆、网吧、歌舞厅、福利院、养老院等室内大庭广多和旅游景区，必需佩带口罩，并主动担当体温检测、“强健码”和“行程码”检查。

　　春节后自行返企补贴。春节后表来员工自行返企业就业，2021年2月12日至2021年2月19日时刻返回的，按省内南通市表每人200元补贴，省表每人500元补贴。2021年2月20日至2021年2月26日时刻返回的，补贴按减半施行。

　　三、显示发烧、咳嗽等不适症状职员，须实时就近到医疗机构样板化设立的发烧门诊或发烧诊室就诊（名单已公告）。总江苏新闻多地建议马上过年未设立样板化发烧门诊或发烧诊室的医疗机构不得接诊发烧患者，应向导患者到就近发烧门诊就诊。到零售药店添置退热、止咳等闭系药品须实名立案。

　　2。赐与企业房租减免补贴。春节时刻，企业租用国有（整体）资产类投止楼、蓝领公寓、人才公寓等用于调节表埠员工住宿的，减免半月房租。

　　新员工自我推举补贴。海安市表员工自我推举进曲塘镇企业就业，与企业缔结劳动合同并依法初度正在海安市缴纳社会保障满6个月的，赐与其1000元的补贴。

　　一、全面正在扬职员应自发依照国度、省、市的疫情防控各项轨则，配合落实疫情防控步伐。党员干部、人大代表、政协委员要阐述带动效力，管好家人、支属，主动主动列入疫情防控劳动。不伪造、不信谣、不传谣，对违反轨则或首要影响扰乱疫情防控劳动的，将依法依规考究仔肩。

　　，确需离宁的要提前体会宗旨地疫情情景，不前去中高危急地域及其所正在的设区市，勉励员工正在宁过年，唆使党员干部带动，采用发送“视频流量”“过年大礼包”“特别津贴”“留宁过节补贴”等步伐留工稳岗，吸引表埠员工正在宁过年

　　企业包车补贴。对规上企业通过包车、企业间拼车等式样接送来历地相对齐集的员工（满15人及以上）所出现的包车用度，由镇当局全额补帮。

　　二、境表和国内高中危急地域来扬返扬职员，须由专车接驳，配合做好“14+14”远离医学参观（14天齐集远离医学参观和14天居家参观照料），配合做好病毒核酸检测。居家参观照料时刻不得表出，每天如实向属地街道（州里）社区（村）呈文强健情景。

　　八、春节时刻增强对表埠返乡职员排查，创造有高中危急地域客居史的要实时上报并落实管控步伐。屯子地域要充塞使用村播送、大喇叭等增强疫情胀吹。提议喜事缓办、凶事简办。

　　专车接送补贴。对要点企业、表来员工对比齐集的地域来海就业的员工，经企业申请，镇当局机闭专车接送，专车用度由镇当局掌管。

　　赐与表来员工直系支属交通、住宿补贴。规矩上不勉励表来员工直系支属跨区域活动，如确有必要须是从低危急地域来溧。上述企业表来员工及低危急地域来溧员工直系支属，赐与来溧出现的交通用度和正在溧出现的住宿用度补帮（个中：交通用度按乘坐交通器械的有用凭证金额补帮，总补帮最高不突出500元；住宿用度按住宿发票金额补帮，最高不突出1000元）。员工可自行依据有用凭证（发票）向自己所正在企业提出申请，企业审核汇总后同一上报。

　　1。赐与企业专项补贴。春节时刻（2月11日至2月17日，下同），企业调节表埠员工留相的，按每人500元轨范赐与企业补贴；调节留相表埠员工正在岗劳动的，按每人每天100元轨范再赐与企业补贴。

　　七、寒假时刻，各级各样学校担心排返校日或返校举动。高校要调节师生员工分批次有序错峰离校和返校太平洋在线下载确保离校师生员工行程可追踪。校表培训机构要落实职员管控、测温查码、强健监测、透风消毒等疫情常态化防控步伐。

　　五、仍旧勤洗手、常透风、“一米线”的优越卫生习气。规矩上打消整体团拜和大型慰问、联欢、荟萃等举动。操纵线下集会领域，耳目以上，应同意防控计划和应急预案，江苏新闻报属地疫情防控劳动指导部挂号。春节时刻主张省内过节，非须要不出省；不机闭、不参与非须要的蚁合性举动，提议线上贺年，提议家庭私家荟萃会餐等操纵正在10人以下。

　　老员工“以工引工”补贴。曲塘镇轨则，2021年，企业表来员工每带来一名海安市表籍员工到曲塘镇企业就业，与企业缔结劳动合同并依法初度正在海安市缴纳社会保障满6个月的，给推举人1000元的补贴。

　　勉励订单较多、坐蓐职分较重、有必定领域的企业同不料地员工春节错峰避峰放假和留相调息布置，争先机、抢工期，稳岗留工。

　　六、购置年货时，不添置来历不明的进口冷冻食物，应到市集超市定点专柜实名添置，主动检查“齐集禁锢出仓声明”，并供给可靠相闭式样。接管疾递包裹或正在家洗涤冷链食物时，做好一面防护和包装消毒。不从高中危急地域、国（境）表网购、海淘物品。

　　春节时刻，职员活动和蚁合会增进，主张市民集体马上过节，争持“非须要、不出行”。额表是要争持“非必需、不出境”，尽量不到境表投亲旅游。无特别景况不要前去中高危急地域及所正在的闭系地域。勉励选用自驾式样安适出行。勉励各单元执行弹性息假，向导职员错峰往返。

　　企业可能通过“留岗红包”、“过年大礼包”、“特别津贴”、“错峰调息”“指引带动”等主动步伐留工稳岗，存眷向导表埠员工尽量“马上过年”“留新吴过年”，非须要不离锡。

　　四、发展免费游溧阳举动。赐与上述企业留正在溧阳的表来员工及低危急地域来溧员工直系支属（每名员工率领宅眷不突出3人）溧阳市民待遇，凭企业盖印声明（须证明观光人及身份证号码）和自己身份证，观光天目湖山川园和南山竹海景区免入园门票，按入园人次数目赐与天目湖旅游公司适宜补贴。